Osservatorio BenEssere Felicità
- Il primo strumento di misurazione della felicità italiano che raccoglie dati da oltre 1000 lavoratori autonomi, dipendenti, imprenditori e manager di tutta Italia nelle 4 generazioni al lavoro.
- Determina la percezione di felicità e benessere al lavoro e nella vita in generale.
- Basato su contenuti di indagine sviluppati e testati scientificamente da esperti mondiali del settore a partire dagli anni ’80.
- Per rinforzare un orientamento culturale all’interno del movimento Happiness & Wellbeing attualmente in atto in Italia.
- Questionario Online concepito e sviluppato da ricercatori.
- 30 domande sulla percezione di felicità in generale, felicità e soddisfazione al lavoro, influenza della tecnologia e della sostenibilità sulla dimensione della felicità. Indaga inoltre le motivazioni più importanti che le persone cercano nel lavoro e il senso di contributo.
Dopo oltre 90 anni di ricerca sulla felicità in generale e felicità al lavoro in particolare, è necessario misurare in maniera approfondita e strutturata, attraverso un campione rappresentativo dei lavoratori italiani, il livello di felicità percepita.
- Dati scientifici dimostrano che la felicità:
- predice ed è quindi un antecedente della performance al lavoro e della produttività in generale.
- è direttamente correlata alla salute e al BenEssere delle persone.
- è inversamente correlata all’assenteismo al lavoro.
- diminuisce il costo della sanità.
- aumenta la creatività, la collaborazione e l’innovazione.
- fa percepire la diversità, le unicità come un bene (valore) (una ricchezza) invece che un ostacolo o una difficoltà sociale.
- Aumenta il livello di engagement all’interno delle organizzazioni.
- Considera il recupero e la piena affermazione dello spirito dell’art. 1 della Costituzione italiana.
- Si ritiene urgente coniugare ad esso la direttrice del Benessere delle persone e la loro Felicità.
- Senza un impegno consapevole per un Benessere globale capace di unire i popoli e le persone, la deriva del non-benessere e dell’infelicità rischia di generare impatto sociale a spirale negativa.
- Strumento sviluppato nella sua prima edizione nel dicembre 2020 oggi è giunto alla 5° edizione e misurazione
- Le misurazioni del barometro vengono effettuate nel periodo di febbraio/marzo di ogni anno.
- Partecipanti: I lavoratori residenti nel territorio italiano con le seguenti distinzioni:
- Uomini e donne
- Generazione Z, Millennials, GenX e Baby Boomers
- Dipendenti , Dirigenti, manager Imprenditori e liberi professionisti.
- Residenti nel Nordest, nord-ovest, centro e sud (4 Aree Nielsen).
- Promotore: “Associazione Ricerca Felicità”
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Da chi è composto l'Osservatorio #BEF BenEssere Felicità
Sandro Formica
Co-Founder
Direttore Scientifico
Elisabetta Dallavalle
Co-Founder
Presidente
Elga Corricelli
Co-Founder
Relazioni Istituzionali